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使命宣言 (Mission Statement) | 常見的問題 (FAQs) | 如何提交投訴 (How to File a Complaint)
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常見的問題 (Frequently Asked Questions)

我不肯定自己是否受到歧視。 如果我要了解我的具體情況, 可以聯絡誰?
如果你對你的情況或申訴過程有 任何問題,應該仔細查閱本小冊 子及本署的網址(www.dhr.state.ny.us)上的資料。如果你仍然有疑 問,可以致電或親臨布朗克斯的辦 事處或本署任何一個區域辦事處。 本署職員很樂意解答你的問題。請 緊記,職員不能也不會提供法律意 見,而這次諮詢不會構成提出申 訴。只有通過書面及公證過程才會 處理提出的申訴,有關程序,請參 閱本小冊子。

向本署提出申訴時,我是否需 要聘用一名律師?
不需要。《人權法》是作為司法體 制的另一個選擇,因此,當事人提 出申訴時或在聽證過程中,都不需 要聘用律師。不過,本署重視維護 紐約州居民的人權,故此,本署的 一位職員將會在整個聽證過程中協 助申訴人,費用全免。

為什麼我只能有一年時間提出 我的申訴?
當申訴人覺得受到歧視時,為了確 保他們迅速行動,《人權法》規定 以一年作期限向本署提出申訴。如 果你的申訴超過一年,你應該諮詢 律師,看看你能否向州法院提出你 的申訴。

所有僱主是否都要服 從《人權法》?
不是。《人權法》只適用於擁有至 少四名僱員的僱主。不過,這些僱 員不需要在同一地點工作。

如果我有殘疾,僱主必須提供 甚麼種類的方便設施?
如果因為你的殘疾,你要完成工作 上各項必要及合理的任務,因而需 要必要的方便設施,你的僱主就必 須向你提供這些必要的方便設施; 如果是在合理的特殊情況下,以及 不會對僱主造成過度困難之下。你 可能被要求提供有關你需要的醫療 文件,有關文件必須由你的雇主機 密保存

如果我有殘疾,房東必須提供 甚麼種類的方便設施?
如果你因殘疾理由而要求合理改裝 住屋單位,房東必須允許你作這樣 的修改。可是,你要承擔改裝的費 用,以及在租約期滿後離開時把單 位回復原來狀況所需的費用。房東 亦必須在制定規定、政策或守則和 提供服務上合理地作出調節,讓 殘疾人士能夠使用和享用房屋。

我會否因為提出申訴而被僱主 解僱或被房東逐出?
不會。不論向任何申訴有非法歧視 行為的人,還是向在《人權法》下 的任何訴訟程序作證或提供協助的 人,而進行報復,都是違法的。如 果你懷疑有人對此作這種報復性的 行為,請聯絡本署,並詢問該種行 為會否產生另一個歧視的申訴。

什麼是信貸歧視?
一個人在很多方面可能會在信貸方 面的受到歧視,包括基於個人特質 或特徵而被拒借貸(詳情見於本小 冊子的最初部分);或基於其中這 些特質或特徵而在借貸方面獲得較 差的待遇。因為這些行為可以是不 易察覺的,任何人如果相信他們一 直受到這方面的歧視,應該聯絡本 署,尋求諮詢。

我可以同時向聯邦機構和人權 署提出申訴嗎?
美國平等就業機會委員會 (以 EEOC廣為人知) 在就業方面執行 聯邦反歧視法。美國房屋及城市 發展局 (HUD) 在房屋方面執行聯 邦反歧視法。本署執行的《人權 法》,只適用於紐約州,而越過了 就業和房屋這兩方面,包括公共方 便設施、貸款及教育等方面。儘管 聯邦法和《人權法》在就業和房屋 方面提供略有不同的保護, 一些有關就業及(或)房屋歧視的 申訴,可能同時涉及聯邦法和 州法律。如果你的情況正是這 樣,你可以向本署提出一個申 訴,以保護你所有的權利。